Contente

• Dar um passo
• Método 1 de 3: Prepare-se
• Método 2 de 3: tenha uma boa conversa
• Método 3 de 3: evite erros comuns
• Pontas

Às vezes, uma entrevista é sua única chance de causar uma boa primeira impressão e se vender como um candidato adequado para um emprego. Dedicar tempo e esforço para se preparar para a entrevista pode ser decisivo para você passar ou não para a próxima fase ou conseguir o emprego. Aprenda a planejar seu sucesso, abordar a entrevista da maneira certa e evitar erros comuns durante entrevistas de emprego. Dessa forma, você tem a maior chance de recomeçar.

Dar um passo

Método 1 de 3: Prepare-se

1. Pesquise a empresa com antecedência. Você será considerado um candidato sério se vier para a entrevista com algum conhecimento prévio sobre a empresa e a direção que ela está tomando. Descubra os objetivos da empresa ou organização à qual você está se candidatando para ter uma ideia de seu estilo e como eles se diferenciam de seus concorrentes.
   • Concentre-se no uso de termos e jargões encontrados no site da empresa. Se você está se candidatando a um emprego como empregado em um restaurante que usa produtos orgânicos locais, precisa saber o que isso significa. Se você está se candidatando ao cargo de editor em um jornal holístico, deve pesquisar cuidados de saúde holísticos e o que isso acarreta.
   • Saber o nome da pessoa com quem você está falando, bem como a posição e as funções dessa pessoa na organização, pode ajudá-lo a ter uma conversa melhor com mais informações. Isso geralmente dá à outra pessoa uma impressão mais positiva de você como candidato.
2. Pense nas perguntas que costumam ser feitas durante as entrevistas de emprego e prepare suas respostas com antecedência. A parte mais estressante de uma entrevista é descobrir como responder às perguntas que você faz. O que exatamente a pessoa com quem você está falando quer ouvir? Faça alguma pesquisa com antecedência e considere as perguntas que podem ser feitas. Dessa forma, você pode praticar suas respostas com antecedência. Encontre respostas sinceras, mas que ainda assim pintem uma imagem positiva de você como candidato. As perguntas mais frequentes durante as entrevistas de emprego incluem:
   • O que você sabe sobre esta empresa?
   • Por que você se encaixa bem nesta empresa?
   • Quais conhecimentos, habilidades e características você pode trazer para uma equipe?
   • Descreva um obstáculo que você já superou no trabalho.
3. Pense em bons pontos fortes e fracos. Qual é o desafio mais difícil para você no trabalho? qual o seu ponto mais forte? Sua maior fraqueza? Estas são algumas das perguntas mais frequentes durante as entrevistas de emprego e, durante a entrevista, você realmente não quer ter que pensar em respostas adequadas para essas perguntas. Essas perguntas são feitas em quase todas as entrevistas de emprego.
   • Quando questionado sobre seus pontos fortes, às vezes significa que você deve formular sua resposta como uma forma de sua própria fama. Uma boa resposta é esta: `` Quando se trata de meus deveres e minha agenda, eu trabalho muito bem, mas você nunca suspeitaria disso se visse minha mesa. '' Outra boa resposta é, `` Assumo certas responsabilidades, mas às vezes me esqueço de fazer perguntas quando preciso de ajuda. ”Essa é uma resposta honesta e eficaz.
   • Ao se candidatar a um cargo gerencial, é importante enfatizar suas habilidades gerenciais e sua independência. Um bom ponto forte poderia ser: `` Sou bom em comunicar minha visão a outras pessoas e entusiasma-los com um objetivo comum ''. Um bom ponto fraco poderia ser: trabalhar em apenas um projeto por vez. Às vezes, quero fazer muito de uma vez.
   • Se você se candidatar a uma posição inicial, não será solicitado durante a entrevista para provar suas habilidades de liderança. Um bom ponto forte poderia ser: "Sou muito bom em seguir instruções e aprendo rápido. Se não sei fazer algo, gostaria de aprender e melhorar para não ter que pedir duas vezes. "Uma boa fraqueza pode ser:" Nem sempre sou a pessoa com o melhor idéias., mas gosto de ajudar outras pessoas a implementar suas idéias. '
4. Pense nas perguntas que gostaria de fazer a si mesmo. Durante ou depois de uma entrevista de emprego, você é frequentemente questionado se tem alguma dúvida. Isso geralmente é inesperado para muitas pessoas que estão entrevistando pela primeira vez. Fazer uma pergunta mostra que você está entrando na conversa e está interessado. Portanto, pense sobre uma série de perguntas que você poderia fazer com antecedência, para estar bem preparado se for questionado sobre isso e não puder fazer uma pergunta rapidamente. Boas perguntas incluem:
   • O que você acha de trabalhar aqui?
   • O que alguém precisa trazer para ter sucesso na empresa?
   • Com quais pessoas irei lidar mais nesta posição?
   • Como é um dia de trabalho típico?
   • De que forma posso crescer dentro da empresa?
   • Por quanto tempo, em média, alguém trabalha nesta posição?
5. Evite clichês. Durante uma entrevista de emprego, um potencial empregador tenta conhecê-lo. Portanto, é importante que você seja você mesmo e não mostre uma versão excessivamente clichê de si mesmo fornecendo respostas padrão para tentar conseguir um emprego. O objetivo de uma entrevista não é falar com outra pessoa, mostrar como você é bom ou dizer à pessoa que você está entrevistando exatamente o que ela deseja ouvir. O objetivo é fornecer respostas honestas e não ofender a inteligência da outra pessoa. Evite afirmações como "Meu único ponto fraco é ser perfeccionista" ou "Esta empresa precisa de alguém como eu para ter sucesso".
6. Certifique-se de ter todos os documentos necessários prontos com antecedência. Dependendo de como vai o processo de inscrição, pode ser necessário trazer seu currículo, referências, um portfólio de seu trabalho e uma carta de apresentação, se aplicável. Leia todos os documentos e corrija erros de ortografia e gramática. Se você tiver tempo, também pode entregar os documentos a outra pessoa que os verificará para você. Outra pessoa pode ver os erros estúpidos que você mesmo esqueceu.
   • Também é importante que você saiba exatamente quais informações você descreveu em seu currículo e em outros documentos que utilizou em sua inscrição.Pode levantar suspeitas se você tiver problemas para lembrar certas informações de seu currículo. Portanto, certifique-se de ter em mente todos os nomes, datas e atividades descritas por você.
7. Vista-se apropriadamente. Escolha uma roupa que faça você parecer profissional e se sentir confortável. Certifique-se de que suas roupas são adequadas para a empresa para a qual está se inscrevendo.
   • Na maioria dos casos, um terno de cor escura é adequado para uma entrevista, a menos que você esteja sendo entrevistado para um emprego em uma empresa que se veste de maneira muito informal. Nesse caso, calças sociais e uma camisa limpa com gola são adequadas.

Método 2 de 3: tenha uma boa conversa

1. Ser pontual. Nada causa pior impressão do que chegar atrasado a uma entrevista. Chegue na hora certa e esteja pronto para a entrevista. Se a sua entrevista for em um lugar onde você não é conhecido, dirija até lá no dia anterior. Dessa forma, você evita chegar atrasado à entrevista de emprego por estar perdido. Chegue 10 a 15 minutos antes do horário marcado para a entrevista e certifique-se de não chegar nem antes.
   • É importante que você chegue a tempo, mas chegar muito cedo pode causar frustração para potenciais empregadores. Se você foi convidado a vir em um determinado momento, significa que eles querem vê-lo naquele momento e não meia hora antes. Siga todas as instruções exatamente se quiser causar uma boa impressão.
   • Certifique-se de se manter ocupado enquanto espera. Faça anotações ou releia a descrição do cargo e as informações da empresa. Mantenha todos os documentos e materiais em sua mão esquerda para que você possa facilmente se levantar e apertar a mão do entrevistador imediatamente quando ele vier cumprimentá-lo.
2. Pratique a pose de poder logo antes de entrar na entrevista para ajudá-lo a se sentir bem. Vá ao banheiro ou a qualquer outro lugar em particular cinco minutos antes do início da entrevista. Olhe no espelho e fique em pé com os ombros para trás, pés na largura do quadril e as mãos nos quadris. Em seguida, mantenha essa postura por um ou dois minutos. Isso pode ter um efeito mental e até físico que o faz se sentir mais poderoso e confiante.
   • Tente combinar isso com uma afirmação positiva, como, "Estou qualificado para esta posição e só preciso mostrar isso a eles!"
   DICA DE ESPECIALISTA

   Seja você mesmo. Durante uma entrevista de emprego, é provável que você fique nervoso e queira fazer o melhor. É sem dúvida uma situação assustadora, mas lembre-se de que você não precisa fingir o contrário para receber uma oferta de emprego. Você apenas tem que ser você mesmo. Concentre-se em manter a calma e monitore a conversa de perto. Seja você mesmo.

   • A pessoa com quem você conversa espera que você esteja nervoso. Você pode apenas nomear isso e não precisa se preocupar com isso. Isso pode tirar um pouco da pressão e você pode conhecer melhor o entrevistador. Isso pode fazer você se destacar dos outros candidatos. Não tenha medo de bater um papo.
3. Ouça com atenção e preste muita atenção. Uma das piores coisas que você pode fazer durante uma entrevista de emprego é pedir ao entrevistador para repetir a pergunta porque você não está prestando atenção. Não o estrague para si mesmo, deixando sua mente vagar. A maioria das entrevistas não dura mais do que 15 minutos e certamente nunca mais do que cerca de uma hora. Concentre-se na conversa e responda ativamente.
4. Fique ereto e mantenha as costas retas. Durante uma entrevista, incline-se para a frente e ouça com atenção. Adote uma posição corporal aberta para mostrar que está interessado. Observe o entrevistador enquanto você está falando e também quando o outro está falando.
   • Um bom truque para uma entrevista é olhar para a ponte do nariz do seu interlocutor, entre os olhos. Ele ou ela não tem ideia de que você não está fazendo contato visual e isso o ajudará a relaxar um pouco. Experimente com um amigo, você ficará surpreso!
5. Pense antes de falar. Outro erro comum é falar muito e muito rapidamente durante uma entrevista de emprego. Você realmente não precisa preencher silêncios estranhos falando. Isso é especialmente verdadeiro se os nervos fazem você falar muito. Fique quieto e ouça. Não fale muito sobre você.
   • Quando a outra pessoa lhe faz uma pergunta, você não precisa ter uma resposta pronta. Pode até soar negativo para a outra pessoa, porque parece que você não pensou em nenhuma pergunta complicada. Pense primeiro com calma. Espere um minuto e diga "Boa pergunta. Eu tenho que pensar em uma boa resposta. "
6. Esteja disposto a fazer tudo o que for solicitado. Durante uma entrevista de emprego, sua resposta padrão deve ser "Sim". Você está disposto a trabalhar à noite e nos fins de semana? sim. Você está feliz em trabalhar com vários clientes? sim. Você tem experiência de trabalho em um ambiente agitado e agitado? sim. A maioria dos trabalhos exige que você seja treinado minuciosamente para dominar habilidades importantes para realizar suas tarefas do dia a dia. Isso lhe dá a oportunidade de aprender coisas com as quais ainda não está familiarizado depois de ser contratado. Não se desvalorize imediatamente. Coopere e discuta os detalhes depois de conseguir o emprego.
   • Não minta sobre as coisas. Estar disposto a fazer as coisas necessárias para o cargo não significa que você tenha de aprimorar sua experiência de trabalho ou contar mentiras que o levarão ao fracasso em seu primeiro dia de trabalho. Se você nunca preparou uma refeição antes, não diga ao chefe da cozinha que você é um bom cozinheiro.
7. Venda-se durante a conversa. O objetivo de uma entrevista é geralmente conhecer o candidato pessoalmente. Seu potencial empregador tem seu currículo, sua experiência de trabalho e suas informações mais importantes em papel. Eles simplesmente não te conhecem ainda.
   • Uma entrevista não é um interrogatório ou um debate. É uma conversa. Portanto, certifique-se de ter sua opinião. Preste muita atenção a quando a pessoa com quem você está falando está falando e ouça com atenção o que ela está dizendo. Responda às perguntas honestamente. Algumas pessoas ficam surpresas quando o entrevistador não começa imediatamente a fazer uma série de perguntas, como um questionário.
8. Fazer anotações. Traga caneta e papel em sua pasta ou pasta para anotações rápidas, se necessário. Você também pode trazer cópias extras de quaisquer documentos que usou para se inscrever (como seu currículo e carta de apresentação) e uma lista de perguntas a serem feitas, se necessário.
   • Fazer anotações faz com que você pareça alguém que está prestando muita atenção, interessado e bem organizado. Ajuda você a se lembrar de detalhes e nomes importantes. Isso pode ser útil mais tarde durante a conversa ou quando você ligar para a empresa após a conversa. Certifique-se de fazer anotações curtas apenas quando necessário. Fazer muitas anotações pode ser uma distração.
9. Entre em contato ao final da conversa. Normalmente, é uma boa ideia entrar em contato com a empresa logo após a entrevista, para que seu nome não seja esquecido. Ligue ou envie um e-mail após a conversa, a menos que você tenha sido explicitamente solicitado a não fazê-lo. Geralmente, é desencorajado ligar, mas enviar e-mail ou qualquer outra forma de contato é uma boa ideia.
   • Resuma pontos importantes da conversa, usando suas anotações para refrescar a memória. Certifique-se de agradecer ao entrevistador pela conversa e dizer que espera receber notícias da empresa em breve.

Método 3 de 3: evite erros comuns

1. Não leve café para a entrevista de emprego. Por algum motivo, muitas pessoas pensam que levar uma xícara de café para viagem para uma entrevista de emprego é uma boa ideia. No mínimo, isso dá uma impressão despreparada e, na pior das hipóteses, pode até ser visto como desrespeitoso. Você não está em uma pausa para o almoço, então mime-se com um café após a conversa e não antes. Mesmo que a conversa aconteça no início do dia ou você precise esperar muito tempo, não traga café. A vantagem é que você não precisa se preocupar em derramar café.
2. Desligue o telefone e guarde-o. A maior violação de regra social na era móvel? Usando seu telefone celular durante uma entrevista de emprego. Nunca pegue seu telefone para verificar durante uma entrevista. Se seu entrevistador estava no comando, você era um troglodita que nunca ouviu falar em aplicativos. Desligue completamente o telefone, coloque-o no carro e nunca dê à pessoa com quem você está conversando a impressão de que uma mensagem de texto é mais importante do que conseguir esse emprego.
3. Não fale sobre dinheiro. Durante uma primeira entrevista, não é apropriado perguntar sobre benefícios adicionais ou possibilidades de aumento de salário, ou mesmo levantar dinheiro. Ao se candidatar a um emprego, você deve se concentrar em suas habilidades e diplomas.
   • Às vezes, você será perguntado sobre o mínimo que gostaria de ganhar. A melhor resposta para essa pergunta é que você está disposto a trabalhar pelo salário mínimo médio para o cargo. Explique que você realmente deseja o emprego e que está satisfeito com o que lhe é oferecido, mesmo que seja o salário mínimo.
4. Pense na sua entrevista como uma entrevista real, em vez de uma entrevista. Nunca tome uma atitude defensiva durante uma entrevista de emprego, mesmo que sinta que não se dá bem com o entrevistador. É para ser uma conversa, então tente ver o melhor no outro. Ninguém está deliberadamente tentando trabalhar contra você. Pense nisso como uma oportunidade de provar a si mesmo e inventar um bom motivo, em vez de fazer um comentário espinhoso.
5. Não diga coisas negativas sobre seu chefe anterior. Não faça comentários irritantes e insignificantes sobre colegas ou supervisores em seu antigo emprego, ou sobre empregos que você já teve. Mesmo se você se candidatar ao concorrente, deve evitar se retratar como alguém com um traço negativo ou alguém com quem é difícil trabalhar. É rude reclamar do emprego anterior.
   • Se for perguntado por que deseja sair do emprego atual, forneça um motivo positivo. "Só quero tirar mais proveito do meu trabalho e estou ansioso para começar de novo." Esta parece ser uma boa empresa para fazer isso. "
6. Não fume cigarros antes da entrevista de emprego nem beba álcool. Mesmo se você for um fumante ocasional, não fume antes de dar uma entrevista. Uma pesquisa recente descobriu que 90% dos empregadores escolheriam um não fumante em vez de um fumante, embora ambos os candidatos tenham os mesmos diplomas e experiência de trabalho. Quer isso seja certo ou errado, fumar faz você parecer nervoso.
   • Além disso, você nunca deve beber alguns copos de bebida alcoólica antes de sua conversa para acalmar seus nervos. Você quer estar afiado e no seu melhor, em vez de estar meio cozido. Você deve estar nervoso. Afinal, é uma entrevista de emprego.
7. Não tenha medo de mostrar quem você realmente é. O empresário bilionário Richard Branson afirma que contrata pessoas principalmente com base em sua personalidade, ao invés de experiência de trabalho ou habilidades demonstráveis. Cada trabalho é diferente e as tarefas mais importantes de uma posição podem ser aprendidas. Concentre-se em se vender e mostrar quem você realmente é. Não tente fingir que está.

Pontas

• Certifique-se de manter contato visual com a pessoa com quem está falando e responder com confiança.
• Ligue para a empresa se não souber de nada após o término do prazo mencionado pelo entrevistador.
• Se você não foi selecionado para o trabalho, pergunte os motivos pelos quais eles escolheram outro candidato em vez de você. Essas informações podem ajudá-lo a ter sucesso nas conversas que ainda estão por vir.